2023年養(yǎng)老金上漲開始落地。
進(jìn)入7月以來，全國多地陸續(xù)發(fā)布了2023年養(yǎng)老金調(diào)整方案，兌現(xiàn)養(yǎng)老金的上漲。你的養(yǎng)老金今年漲了多少?
多地發(fā)布養(yǎng)老金調(diào)整方案
根據(jù)人社部和財(cái)政部聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，從2023年1月1日起調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平。全國調(diào)整比例按照2022年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的3.8%確定。各省以全國調(diào)整比例為高限確定本省調(diào)整比例和水平。
記者注意到，近日，寧夏、遼寧、河南、河北、江西、天津等多個(gè)省區(qū)市正式公布了2023年養(yǎng)老金調(diào)整細(xì)則。
2022年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員，可以參與今年養(yǎng)老金上調(diào)。
養(yǎng)老金上漲金額怎么算?
有些退休人員會(huì)認(rèn)為，既然今年養(yǎng)老金上漲3.8%，那就在自己的養(yǎng)老金基數(shù)上直接增長3.8%，就是養(yǎng)老金的上漲金額，但其實(shí)這樣的算法并不正確。
養(yǎng)老金調(diào)整具體怎么算呢?按照要求，2023年養(yǎng)老金調(diào)整采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，并實(shí)現(xiàn)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整辦法統(tǒng)一。
也就是說，養(yǎng)老金上漲金額按照“定額調(diào)整+掛鉤調(diào)整+傾斜調(diào)整”的步驟來計(jì)算。
其中，定額調(diào)整指同一地區(qū)各類退休人員統(tǒng)一增加相同額度的養(yǎng)老金，體現(xiàn)社會(huì)公平。以河北為例，其定額調(diào)整為40元。
掛鉤調(diào)整指與個(gè)人繳費(fèi)年限、養(yǎng)老金水平雙掛鉤，體現(xiàn)多繳多得、長繳多得的激勵(lì)機(jī)制，使在職時(shí)多繳費(fèi)、長繳費(fèi)的人員，調(diào)整養(yǎng)老金時(shí)增加的也相對較多。河北明確，繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿一年每月增加1元;按照本人2022年12月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的1.4%每月再增加基本養(yǎng)老金。
適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷，主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)群體予以照顧，這些人可以適當(dāng)多漲養(yǎng)老金。
以河北養(yǎng)老金調(diào)整方案為例，退休人員繳費(fèi)年限30年，養(yǎng)老金3000元，不享受傾斜調(diào)整，那么可以上漲的養(yǎng)老金為：定額調(diào)整40元+繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整30×1元+養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整3000×1.4%=112元。
哪些人可以多漲養(yǎng)老金?
從多地發(fā)布的養(yǎng)老金調(diào)整方案來看，享受傾斜調(diào)整的主要是高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員、企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部等。
以第一個(gè)公布養(yǎng)老金調(diào)整方案的寧夏為例，年滿70周歲不滿75周歲的每人每月再增加基本養(yǎng)老金10元，年滿75周歲不滿80周歲的每人每月再增加基本養(yǎng)老金15元，年滿80周歲以上的每人每月再增加基本養(yǎng)老金20元。
此外，艱苦邊遠(yuǎn)一類區(qū)的每人每月再增加基本養(yǎng)老金10元，對艱苦邊遠(yuǎn)三類區(qū)的每人每月再增加基本養(yǎng)老金15元;企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整后基本養(yǎng)老金水平低于自治區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的，補(bǔ)齊到自治區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平。
每人養(yǎng)老金都漲3.8%嗎?
今年養(yǎng)老金漲幅為3.8%，意味著每個(gè)人的養(yǎng)老金漲幅都是3.8%嗎?
寧夏人社廳解釋，具體到“3.8%”的調(diào)整比例，這是全國企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位全部退休人員待遇調(diào)整的人均水平，并不是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位每一位退休人員都以各自的基本養(yǎng)老金水平為基數(shù)、都按照3.8%的比例直接調(diào)整。具體到每一位退休人員，由于繳費(fèi)年限和養(yǎng)老金水平不同等原因，實(shí)際增加的養(yǎng)老金絕對額是不同的，對應(yīng)到占個(gè)人養(yǎng)老金的比例也是不同的。
天津人社局也解釋，上述增幅為平均增幅，不是簡單地對每個(gè)退休人員都按照3.8%調(diào)整，具體到每個(gè)人，其調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)與本人繳費(fèi)年限、養(yǎng)老金水平、年齡等具體情況相關(guān)。
增加的養(yǎng)老金何時(shí)發(fā)放?
目前，多地明確增加的養(yǎng)老金發(fā)放到賬的時(shí)間是在7月31日前。
需要說明的是，各地發(fā)放到位時(shí)間可能不盡相同，但對退休人員而言，無論各地在何時(shí)開始組織發(fā)放，都將從2023年1月1日起補(bǔ)發(fā)。
天津人社局表示，本次調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金于7月31日前發(fā)放到位，今年1至6月調(diào)整增加的養(yǎng)老金一并補(bǔ)發(fā)。
目前已經(jīng)有地方補(bǔ)發(fā)到位。寧夏人社廳官網(wǎng)信息表示，73.16萬名退休人員2023年調(diào)增基本養(yǎng)老金已于7月8日全部發(fā)放到位，人均每月調(diào)增148元。(來源：中國新聞網(wǎng))
